Spiegeltje, Spiegeltje aan de wand…
het proces van voortdurende verbetering en vernieuwing

Met Spiegeler als achternaam behoort het spiegelen (reflecteren) tot één van mijn technieken, die ik vanuit HRMarketing inzet. Zowel ondernemingen als individuen nemen vaak door alle drukte van hedendag niet de tijd om even kritisch naar zichzelf te kijken. Spiegels zijn een projectie van onszelf, hoe wij ons zelf zien. Maar is wat we zien wel de werkelijkheid?

Misschien ziet de buitenkant er “goed” uit, maar voelt de “binnenkant” een stuk minder goed! Of kijk je onbewust alleen naar die punten van jezelf, die je wilt zien (selectieve waarneming) en laat je hierdoor kansen liggen? Het verleden en het heden maken ons wie wij nu zijn. De toekomst is gericht op wie wij willen zijn. Door te spiegelen vergroot je jouw zelfkennis en dit geeft je handvaten om jezelf in te toekomst te verbeteren en kansen te benutten.

Ben je op zoek naar verbetering en/of vernieuwing?
Laat je spiegelen door Deborah Spiegeler, HRMarketing